南方电网公司党组理论学习中心组举行2020年第一次集体学习,强调
建立健全中国特色现代企业制度 推进公司治理体系和治理能力现代化

信息来源:南方电网报  发布时间2020-03-30

  南网报讯 3月27日,南方电网公司党组理论学习中心组举行2020年第一次集体学习,围绕“深入学习贯彻党的十九届四中全会精神,推进公司治理体系和治理能力现代化”开展学习研讨。公司董事长、党组书记孟振平主持会议并发言,公司董事、总经理、党组副书记曹志安,公司领导班子其他成员出席会议。公司党组成员、副总经理陈允鹏作中心发言,班子其他成员作了发言研讨。

  孟振平系统阐述了关于学习贯彻党的十九届四中全会精神的思考。他强调,要明确总体思路:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九届四中全会精神,认真落实推进国家治理体系和治理能力现代化的决策部署,坚持党的领导,加强党的建设,紧扣建设中国特色现代企业制度,推进制度创新、机制创新、管理创新,健全完善法人治理结构和治理机制,健全完善与现代化经济体系相适应的管理体系,推进管理规范化、标准化建设,构建系统完备、科学规范、运行有效的制度体系,提高公司治理体系和治理能力现代化水平,增强竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力,建设具有全球竞争力的世界一流企业。要把握以下原则:坚持不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚持“两个一以贯之”,坚持新发展理念和以供给侧结构性改革为主线,坚持集团化管理的基本规律,坚持企业化经营、市场化运作、法治化管理,坚持问题、目标和结果导向,打基础、利长远。要以建立健全中国特色现代企业制度为推进公司治理体系和治理能力现代化的总目标,统领全面深化企业改革,建立健全公司治理的根本制度、基本制度和重要制度,与建设具有全球竞争力的世界一流企业进程相协调,加快实现治理体系和治理能力现代化,把制度优势转化为治理效能。要大力推进十个方面重点任务。

  孟振平交流了关于中国特色现代企业制度优势的思考。他指出,中国特色现代企业制度吸收了一般公司制度的优势,形成了自己独特的优势,进一步健全了制度能力,是理论上的重大突破、企业制度上的重大创新。实践中要注意转变观念,加强治理机制建设,发挥制度功能;健全以章程为核心的制度体系,严格规范各治理主体、党组织和职代会的权责;既要通过产权安排向出资者提供激励,确保国有资产保值增值,也要重视通过治理机制安排向经营者提供合理的激励。

  曹志安指出,要始终坚持党的领导,加强党的建设,把制度优势转换为公司治理效能。要进一步加强中国特色现代企业制度建设,加快完善法人治理结构,形成科学的职权配置。要着力增强国有经济“五力”,做强做优做大国有资本。要加快健全公司制度体系,坚持维护制度权威,落实刚性执行与有效监督。

  陈允鹏交流了《中共中央关于坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化若干重大问题的决定》的重大意义、对国有企业改革发展的要求。他指出,实现治理体系和治理能力现代化是公司的奋斗目标,要将党的领导融入治理各环节,完善公司各级法人治理体系,着力打造战略管理体系,持续完善监督保障体系,打造一支忠诚干净担当的高素质队伍。

  会上,有关部门负责人作专题发言。公司党组理论学习中心组其他成员参加了学习。有关部门负责人列席会议。

  南网传媒全媒体记者 陈细英

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